GROEI VIR LEIERS EN SPANNE
Conscious Connected Leadership
Leierskap begin nie by strategie nie, maar by die hart. Wanneer jy wakker raak vir jouself, groei in volwassenheid en werklik opdaag vir ander, begin jy lei vanuit jou ware self—met helderheid, integriteit en rigting.
Conscious Connected Leadership help jou om bewustelik te leef, diep verbonde te wees, en prakties te lei op ’n manier wat mense saamneem op ’n pad wat sin maak.

WAT JY NIE KAN UITKONTRAKTEER NIE
Die 6 Kernprosesse

Visie vorm:
Sien en verwoord duidelik waarheen julle op pad is.

Kommunikasie:
Hou die droom lewendig en verstaanbaar vir almal.

Spanbou:
Bou vertroue en gesonde verhoudings in jou span.

Strategie & bedieningsfilosofie: Skep ’n praktiese pad en ’n duidelike manier van werk.

Befondsing:
Kry die hulpbronne wat nodig is om die visie te realiseer.

Prototipering & implementering:
Begin klein, toets, leer en bou dit wat werk verder uit.
VIR LEIERS EN SPANNE
Maniere Om Deel Te Raak
Conscious Connected Leadership help jou om bewus te leef, diep verbonde te wees, en prakties te lei op ’n manier wat mense saamneem op ’n pad wat sin maak.
​
Een tema, vier maniere om deel te neem: Gratis aanlyn via sosiale media, leer in ’n groep, ontvang persoonlike begeleiding, of gaan verder deur ’n 6-maande kursus te voltooi.
AANLYN-LEERSESSIES
90 MINUTE | R300
-
Lewendige, aanlyn groepformaat
-
Praktykgerigte toerusting
-
Ruimte vir vrae en begeleiding
CCL Kursus
6-MAANDE PROGRAM | R4900pp
-
3 x interaktiewe leergeleenthede
-
2-dag retreat in die Waterberge
-
‘n Reader en aanbevole leeswerk
-
2 x een-tot-een sessies
-
Gereedskapskis
-
Aanvangsdatum: 21 Aug 2026
EEN-TOT-EEN BEGELEIDING
60 MINUTE | R1200
-
Persoonlike gesprek met Johan
-
Coaching, geestelike begeleiding of berading
-
Aanlyn of in persoon
PERSOONLIK & DOELGERIG
Fasiliteringsproses
Begeleide leierskapprosesse wat jou help om oorgange te navigeer, spanne te vorm en jou roeping met helderheid te leef.​
​
Wat hierdie proses kan insluit:
-
Begeleiding deur seisoene van oorgang
-
Ondersteuning met bouprojekte en strategiese ontwikkeling
-
Help om ’n bedieningsfilosofie te ontdek of te herdefinieer
-
Spanbou prosesse wat werklik verbinding skep
-
Persoonlike en leierskapsgroei deur beproefde profiele: DISC, StrengthsFinder, Enneagram, Myers-Briggs
-
’n Geleide proses sodat die leierskap hulle eie pad kan vind



